img1

Market Access: gedreven
door mensen en de wetenschap

Ons beste werk wordt buiten het laboratorium uitgevoerd

Hoewel onze Market Access-teams niet in het lab werken, is het werk dat ze doen een integraal onderdeel om ons te helpen levens te verbeteren en te redden. Het is immers een resultaat van hun gedrevenheid en marketingexpertise dat meer patiënten snel toegang kunnen krijgen tot de innovatieve geneesmiddelen en behandelingen die we produceren. Door je bij ons aan te sluiten als opleider en voorvechter van onze producten, processen en praktijken, zul je een sleutelrol spelen in het helpen revolutioneren in de manier waarop onze producten waarde creëren voor patiënten over de hele wereld. 

In staat het verschil te maken

Dionysios, beter bekend als Dio, is een van onze senior Health Economists. Hij zegt dat de constante uitdaging, de mogelijkheid om binnen de functie te groeien en de voortdurende leerervaring in market access en health economics, de dingen zijn waar hij de meeste voldoening uithaalt.
img1
  • Je hebt het gevoel dat je echt verschil kunt maken
  • Onze manieren van werken stellen je in staat om beslissingen te nemen en vooruitgang te boeken
  • Deelname aan innovatieve en life-changing medicijnen
  • Ons netwerk van toegewijde individuen werkt samen om je vanaf dag één het gevoel te geven dat je deel uitmaakt van het team
  • Het bedrijf richt zich op het ontwikkelen van de carrière van haar medewerkers, wat duidelijk was vanaf de eerste week
  • Je ontdekt nieuwe uitdagingen en leert nieuwe mogelijkheden, waarbij elke dag anders is

De visie van mensen uit ons team

Diversiteit betekent veel mogelijkheden om tegelijkertijd aan verschillende projecten te werken, wat een geweldige kans biedt om van verschillende collega’s te leren.

static img alt text
Dionysios Ntais
Senior Health Economist

De trainingstools, de mensen, de flexibiliteit om met verschillende klanten op verschillende plaatsen te werken en de stimulans die gepaard gaat met resultaten, zijn de dingen die ik leuk vind aan het werken bij MSD.

Teresa de la Lombana
Associate Director of Market Access

Als werkende moeder word ik ondersteund en in staat gesteld om uit te blinken.
Er zijn niet veel bedrijven in het Midden-Oosten die vrouwen empoweren zoals onze organisatie - en waarbij veel inspirerende vrouwelijke leiders in het management team zitten.

Sylvia Mourad
Key Account Manager, Market Access 

Ik ben vanaf het begin positief verrast geweest door de cultuur bij MSD. Diversiteit is hier erg belangrijk. Huidskleur, land van herkomst, seksuele geaardheid – niets is een probleem. Uiteindelijk telt alleen de prestatie.

Mustafa Simsek
Head of Strategic Pricing and Contracting

Neem contact met ons op via sociaal

Pas op voor frauduleuze arbeidsbemiddeling. Bekijk ons privacy beleid voor sollicitanten.

Deze carrièresite is bedoeld voor inwoners van Europa, het Midden-Oosten, Afrika, Latijns-Amerika en Azië-Stille Oceaan. Inwoners in de Verenigde Staten, Canada en Puerto Rico, bezoek deze carrièresite. Informatie op deze website is bedoeld om carrièremogelijkheden te bieden binnen onze organisatie en om het publiek een beeld te geven van onze cultuur, diversiteit en groeimogelijkheden. Ons bedrijf is een werkgever die gelijke kansen biedt en met trots diversiteit omarmt in al haar manifestaties.